Arbeitsagoge/in Justizvollzug (a)
Kanton Luzern: Arbeitsagoge/in Justizvollzug (a)
Arbeitsagoge/in Justizvollzug (a)
Kriens | 60% - 80%
Ihre Aufgaben
Ihr Profil
Ihr Arbeitgeber
Ihre Vorteile
Ihr Arbeitsort
Arbeitsagoge/in Justizvollzug (a)
Kriens | 60% - 80%
Ihre Aufgaben
Sie leiten eingewiesene Personen ressourcenorientiert in der Arbeit an und fördern sie in der Entwicklung Sie begleiten eingewiesene Personen während der Arbeitszeit, kontrollieren die Ergebnisse und führen Qualitätskontrollen durch Sie entwickeln neue Ideen zum Arbeitseinsatz und setzen diese in einem interdisziplinären Kontext um Sie nehmen im Kontakt mit den Kunden deren Interessen auf und gewährleisten damit eine hohe Arbeitsqualität Sie kontrollieren An- und Ablieferungen (Lagerlogistik) Sie übernehmen im Kontext des geschlossenen Freiheitsentzugs Sicherheitsaufgaben und bewahren dabei die professionelle Nähe und Distanz
Ihr Profil
Abgeschlossene 3- oder 4-jährige Berufslehre oder eidgenössisch anerkannte Ausbildung Fachausweis dipl. Arbeitsagoge/in oder Abschluss eines pädagogischen oder sozialen Berufes Kommunikative Fähigkeiten, Sozialkompetenz und professionelle Haltung Verständnis und Erfahrung im Umgang mit Menschen aus anderen Kulturen und in schwierigen Lebenssituationen Mehrjährige Berufserfahrung Fremdsprachenkenntnisse (Umgangssprache) Gute MS-Office-Anwenderkenntnisse
Ihr Arbeitgeber
Arbeiten beim Kanton Luzern heisst, die Zukunft mitzugestalten - die des Kantons, seiner Einwohnerinnen und Einwohner und nicht zuletzt die eigene. Zur ausgezeichneten Lebensqualität in unserem Kanton leisten täglich mehr als 6'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 200 verschiedenen Berufen ihren Beitrag. Die Justizvollzugsanstalt Grosshof ist eine moderne Institution für den geschlossenen Freiheitsentzug. Hier werden nach modernen Ansätzen kurze Freiheitsstrafen sowie Untersuchungs- und Sicherheitshaft vollzogen. Das «a» im Stellentitel steht für «alle». Der Kanton Luzern steht für Diversität und Vielfalt.
Ihre Vorteile
Arbeitsumfeld Mobil-flexibles Arbeiten (Work Smart) Sinnstiftende Tätigkeiten Vielfältige, spannende und herausfordernde Tätigkeiten Ausgeprägte Gestaltungsmöglichkeiten Agiles Umfeld Kollegiales Arbeitsklima
Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten Vielfältiges internes Weiterbildungsangebot Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung Attraktive Laufbahnmöglichkeiten Systematische Nachfolgeplanung Ausbildung von Lernenden in über 20 verschiedenen Berufen
Arbeitszeit und Ferien 42-Stunden-Wochen Flexible Arbeitszeitmodelle Hohe Selbstverständlichkeit für Teilzeitarbeit und mobil-flexibles Arbeiten Mindestens 5 Wochen Ferien 14 bezahlte Feiertage Kompensation Mehrstunden bis max. 4 Wochen Möglichkeit für unbesoldeten Urlaub Dienstaltersgeschenk in Form von Urlaub
Familie und Beruf Mehr als 50 % der Mitarbeitenden arbeiten Teilzeit Besondere Sozialzulage von über 250 Franken pro Monat (pensenabhängig) Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 6 Monaten Familienurlaub nach Geburt: 10 Tage zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 4 Wochen Betreuungsbeiträge für vorschulpflichtige Kinder
Besoldung und Sozialleistungen Marktgerechter Lohn mit 13. Monatsgehalt Grundsolide und finanziell gesunde Pensionskasse Bessere Absicherung in der 2. Säule bei Teilzeitarbeit 100 % Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall während max. 730 Tagen
Zusatzleistungen Kostenlose Nutzung von Nextbike Zahlreiche Rabatte und Vergünstigungen
Ihr Arbeitsort
Eichwilstrasse 4, 6010 Kriens
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Ihr Kontakt
Justiz- & Sicherheitsdepartement Justizvollzugsanstalt Grosshof Daniela Tanno Leiterin Bereich Arbeit, Beschäftigung und Bildung +41 41 318 14 13 https://grosshof.lu.ch
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Stelle
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