Mitarbeiter/in Unterhalt Siedlungsentwässerung (80-100 %) - Stadt Luzern Bewerben Weit mehr als ein Job. Luzern mitgestalten. Mitarbeiter/in Unterhalt Siedlungsentwässerung (80-100 %) Eintritt: 1. August 2024 oder nach Vereinbarung Beschrieb Vorteile Arbeitgeberin Kontakt Bewerben Luzern glänzt! Wir helfen mit! Dank Ihnen bleibt Luzern die schönste und sauberste Stadt der Schweiz! Ihre Aufgaben Sie arbeiten im Bereich Betriebsunterhalt von Abwasseranlagen. Sie reinigen und entleeren Schlammsammler auf Strassen und in Parkanlagen. Sie bedienen und überwachen Maschinen, Geräte und Sonderbauwerke. Sie führen Unterhaltsarbeiten an Maschinen und Geräten durch. Sie helfen mit bei Kontrollen und Räumungsarbeiten an, in und auf den Gewässern der Stadt Luzern. Ihr Profil technische oder Handwerkliche Grundausbildung Erfahrung im Bereich Reinigung und Unterhalt von Abwasseranlagen von Vorteil Führerausweis Kat. B gute körperliche Verfassung selbständige, zuverlässige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Flexibilität gute Umgangsformen mit einem sicheren Auftreten in der Öffentlichkeit Bereitschaft für Nacht- und Frühdiensteinsätze Das Tiefbauamt mit seinen rund 300 Mitarbeitenden hält die Stadt Luzern in Schuss. Ob Verkehrswege, Grünanlagen, die Kanalisation oder die Kehrichtentsorgung – wir planen und unterhalten Infrastrukturen. Das Ressort Unterhalt Siedlungsentwässerung koordiniert und betreibt den Unterhalt der Abwasseranlagen mit einer Equipe von 13 Mittarbeitenden und einem eigenen Spezialfahrzeug- und Gerätepark. Lohn Lohn Handwerklich-technische/r Mitarbeiter/in 2, Lohnklassen 3-5 " Lohnsystem der Stadt " Familienfreundlich Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen, 100 % bezahlt. Vaterschaftsurlaub: 20 bezahlte Tage Zusätzlich besteht die Möglichkeit von Elternurlaub und einer Pensenreduktion. Familienfreundlich Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen, 100 % bezahlt. Vaterschaftsurlaub: 20 bezahlte Tage Zusätzlich besteht die Möglichkeit von Elternurlaub und einer Pensenreduktion. Familienzulagen Besondere Familienzulage von Fr. 300.– pro Monat zusätzlich zu den Kinder-/Ausbildungszulagen, abhängig vom Beschäftigungsgrad. Familienzulagen Besondere Familienzulage von Fr. 300.– pro Monat zusätzlich zu den Kinder-/Ausbildungszulagen, abhängig vom Beschäftigungsgrad. Pensionskasse Von den Pensionskassenbeiträgen übernehmen die Stadt Luzern 62 % und die Arbeitnehmenden 38 %. Pensionskasse Von den Pensionskassenbeiträgen übernehmen die Stadt Luzern 62 % und die Arbeitnehmenden 38 %. ÖV Bezugsmöglichkeit eines bis zu 50 % verbilligten Jahrespassepartouts der Zone 10. Gratis Nextbike-Mitgliedschaft ÖV Bezugsmöglichkeit eines bis zu 50 % verbilligten Jahrespassepartouts der Zone 10. Gratis Nextbike-Mitgliedschaft Urlaub Je nach Alter 25 oder mehr Ferientage 15 bezahlte Feiertage Urlaub Je nach Alter 25 oder mehr Ferientage 15 bezahlte Feiertage Weiterbildung Breites internes Kursangebot Unterstützung bei externen Weiterbildungen Weiterbildung Breites internes Kursangebot Unterstützung bei externen Weiterbildungen Sinnstiftend Gemeinsam gestalten wir Luzern. Bringen Sie sich ein. Sinnstiftend Gemeinsam gestalten wir Luzern. Bringen Sie sich ein. Weitere Vorteile Mehr Anzeigen 1700 Mitarbeitende, 900 Lehrpersonen und über 60 Lernende in 11 Berufen: Die Stadt Luzern ist eine der grössten Arbeitgeberinnen der Region – und gleichzeitig nahbar und sympathisch. Gemeinsam engagieren wir uns für die Stadt und die Bevölkerung. Dabei bieten wir viel Gestaltungsspielraum und leben ein unkompliziertes Miteinander. Wir fördern mobiles Arbeiten sowie die interne und externe Weiterbildung. Und: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein Kernanliegen. Mehr erfahren Kontakt David Cathomas Leiter Unterhalt Siedlungsentwässerung 041 208 86 63 Francisco Villaverde Leiter Kanalfernsehen 041 208 78 82 Arbeitsort Reusseggstrasse 10 6020, Emmen Schweiz Arbeitsort anzeigen Weitere Stellen Noch nicht das Richtige gefunden? Entdecken Sie weitere spannende Stellen bei der Stadt Luzern. Mehr Stellen anzeigen © Stadt Luzern Folgen Sie uns Drucken Teilen